Políticas Institucionales contribuye a implementar buenas prácticas para una mayor calidad, eficiencia y eficacia en el trabajo

La Asamblea Nacional continuó este 23 agosto el proceso de capacitación sobre las Políticas Institucionales para el fortalecimiento de las capacidades de los trabajadores y trabajadoras de este Poder del Estado que les permitirá implementar buenas prácticas para una mayor calidad, eficiencia y eficacia en el trabajo, expresó la diputada Arling Patricia Alonso, primera vicepresidenta de la Junta Directiva.

La diputada Alonso destacó que con este penúltimo encuentro se está por culminar el proceso de capacitación al personal del Legislativo, cuyos resultados han sido excelentes para que los trabajadores y trabajadoras se apropien de las cinco políticas institucionales de la Asamblea Nacional.

Las Cinco Políticas institucionales definen los compromisos y acciones de la Asamblea Nacional para profundizar en el trabajo cotidiano con la Política Género, la Política de Interculturalidad, la Política Ambiental para el respeto, cuido y conservación de la Madre Tierra, la respuesta ante el Cambio Climático y variabilidad climática; la Política Generacional e Intergeneracional para las relaciones respetuosas y armónicas entre sí, así como la Política Protagonismo del Pueblo en la actividad Parlamentaria.

La Vicepresidenta del Parlamento anotó que con la actualización de las Políticas Institucionales mediante Resolución de Junta Directiva 8-2022 se establecen “nuestras grandes líneas de trabajo encaminadas a cumplir a través de las leyes que estamos aprobando y a través del mismo trabajo y la dinámica dentro de la Asamblea Nacional poder contribuir al Plan de Lucha contra la Pobreza y de Desarrollo Humano”.

Para concluir este proceso de capacitación, sólo hará falta completar un grupo de 60 trabajadores y trabajadores para alcanzar el 100 por ciento del personal de este Poder del Estado que ha recibido los conocimientos de las Políticas Institucionales.